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por Fernando Moreira de Souza
Luciana Bernadete Felix, diretora de Cultura, Talento e Desenvolvimento da AngloGold Ashanti Latam, foi nomeada para liderar a Diretoria de Diversidade e Inclusão da Women in Mining Brasil. Criada em 2019, a organização busca ampliar e fortalecer a presença feminina na mineração brasileira.
Contribuição voluntária para equidade de gênero
Em sua nova função, Luciana atuará voluntariamente para impulsionar a diversidade na indústria mineral. “Estou muito honrada por integrar esse movimento e contribuir para fortalecer a equidade e inclusão no setor”, declarou. Sua participação visa expandir as ações do Women in Mining Brasil e fomentar um ambiente mais inclusivo.
Compromisso da AngloGold Ashanti com a diversidade
A AngloGold Ashanti tem implementado metas concretas para ampliar a presença feminina na empresa. Em 2024, pretende alcançar 25% de mulheres em sua força de trabalho. No Complexo de Queiroz, em Nova Lima (MG), aproximadamente 50% das novas vagas foram reservadas para mulheres, elevando para 21% sua participação nos cargos operacionais.
Com uma trajetória de 190 anos no Brasil, a AngloGold Ashanti opera minas, plantas metalúrgicas e unidades de beneficiamento em Minas Gerais e Goiás. Empregando mais de 4.500 colaboradores diretos, a empresa se destaca pela adoção de tecnologias avançadas e soluções de engenharia voltadas para segurança e sustentabilidade.
Única no país a integrar todas as etapas da produção de ouro, desde a pesquisa mineral até o refino, a AngloGold Ashanti tem sede em Londres e operações em nove países, incluindo África, América do Norte, América do Sul e Austrália. Suas ações são negociadas nas bolsas de Nova Iorque (EUA), Joanesburgo (África do Sul) e Gana.
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